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匿名用户 提问：请问大佬，针对传统培训考研考证机构招生的方法(报一个班在4万至7万之间)，如何通过新媒体+社群的方式招生，这种方法可行么？有没有具体的思路与方法？
ps：我们公司是财经证书培训，传统招生方式主要是线下开学季拉访，开讲座收集信息，通过各种渠道获得学生信息电咨，学生推荐，问卷等。
因为我不太懂“财经证书”这个行业，按照你发的意思是某些大学的某些专业的学生需要参加考证？
鉴锋回答：大学生群体是一个社交关系链非常密集的、圈层效应非常明显的，TA是会计专业的、那Ta的微信好友最多的就是本专业的同学，微信群也是本专业的群、学校群。
所以最简单的做法就是：线下的玩法线上化。你以前在线下举办什么主题的分享沙龙、现在在线上微信群里举办就行了：参与听课条件就是、必须得分享海报到班级群里，不分享的会被移除（群裂变）。或者原来线下送的实体习题册、线上分享邀请好友获得等等裂变玩法。
只要你的课程、资料足够刚需/有价值，可以很快在一个个财会专业的大学生群体中传播开来
但拉来的用户、后续的转化还是得让你们销售跟上。
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